HRsys - Blog
    • System
    • Moduły
    • Blog
    • Kontakt
    • Cennik
    • Analityka HR, Narzędzia HR

      W jaki sposób analityka HR wpływa na zasoby ludzkie?

      6 września 2018

      Zmiana sposobu zarządzania zasobami ludzkimi w proces oparty o wykorzystanie danych – może być trudnym zadaniem ale przynoszącym wymierne korzyści…

      • Więcej postów
      Udostępnij
      Czytaj
    • Z życia HR

      Trzy HR-owe lekcje od Google’a

      19 lutego 2018

      Ogromna siedziba w Mountain View w Kalifornii, prawie 20 lat doświadczenia i ponad 70 tysięcy szczęśliwych pracowników – tym może…

      • Więcej postów
      Udostępnij
      Czytaj
    • Narzędzia HR

      Poczta e-mail – poznaj swojego wroga

      17 sierpnia 2016

      Przychodzisz do pracy. Włączasz komputer. Pierwszy krok: sprawdzenie skrzynki e-mail. W tym momencie toniesz na długi czas w gąszczu zapytań,…

      • Więcej postów
      Udostępnij
      Czytaj
    • benefity
      Z życia HR

      Benefity w Polsce – bo Polacy nie gęsi!

      25 lipca 2016

      Niedawno pisaliśmy o najciekawszych benefitach, jakie mają pracownicy w zagranicznych firmach. Jednak na rodzimym podwórku też możemy już wyróżnić kilka…

      • Więcej postów
      Udostępnij
      Czytaj
    • benefity
      Z życia HR

      Benefity – tak to robią zagraniczni giganci

      13 lipca 2016

      To już pewne – nadeszły czasy, w których nie wystarczy już oferować godziwej zapłaty, przyjaznej atmosfery w pracy, czy ułatwień…

      • Więcej postów
      Udostępnij
      Czytaj
    • Procesy HR

      5 kroków do stworzenia dobrego opisu stanowiska pracy

      8 czerwca 2016

      Opisy stanowisk pracy to jedno z podstawowych narzędzi efektywnej polityki zarządzania zasobami ludzkimi. Może się zatem wydawać, że wszyscy doskonale…

      • Więcej postów
      Udostępnij
      Czytaj
    • kontakt@hrtec.pl
    • +48 58 782 34 00
    • ul. Śląska 21
    • 81-319 Gdynia, Poland

    Siedziba firmy

    • ul. Równoległa 2
    • 02-235 Warszawa

    Szybki kontakt

    • Przemysław Dziubek
    • przemyslaw.dziubek@hrtec.pl
    • +48 500 025 367

    Bądź na bieżąco

    • Zapisz się do naszego newslettera, żeby otrzymywać aktualizacje o najnowszych blogpostach i e-bookach