-
Co nowego w trendach HR?
7 lipca 2022Od 2020 świat zmienia się błyskawicznie. Nie omija to także rynku pracy i branży HR, która jest aktualnie zupełnie inna…
-
Witaj w firmie, czyli pre- i onboarding pracownika
20 maja 2022Polski rynek pracy wciąż jest zdecydowanie rynkiem pracownika, dlatego firmy prześcigają się w tym, aby zainteresować kandydatów swoją ofertą i…
-
Rekruter rusza na łowy, czyli jak pozyskać najlepszych kandydatów
13 maja 2022Rozpoczęcie nowego procesu rekrutacyjnego często przyprawia o dreszczyk ekscytacji i niezależnie od doświadczenia rekrutera, zawsze pojawia się fundamentalne pytanie –…
-
Jak skutecznie zautomatyzować onboarding?
19 października 2021Z czym kojarzy Ci się pierwszy dzień w pracy? Pewnie z przymusową wizytą w dziale HR lub administracji, podpisaniem szeregu…
-
Bądź HX. Buduj pozytywne doświadczenie pracowników.
24 marca 2021Chcę Myślisz, chcę żyć po swojemu! Mieć czas na swoje pasje, marzenia, plany. Dzielić radość z bliskimi. Chcę także pracować #poswojemu!…
-
Trendy w rekrutacji w 2018 roku
6 lipca 2018Trendy w rekrutacji w 2018 roku Procesy rekrutacyjne mają obecnie coraz większe znaczenie. W wielu organizacjach, szczególnie na stanowiska niższego…
-
Spóźnienia w pracy – a Ty jaką masz wymówkę?
25 października 2016Spóźnienie do pracy zdarza się (lub zdarzy) każdemu z nas. Niektórych spotyka to chronicznie, taka już ich natura, z innymi…
-
Nudna praca w korporacji? Na pewno nie na tych stanowiskach! 3 niezwykłe przykłady
26 września 2016Każde stanowisko pracy charakteryzuje się pewnym katalogiem obowiązków z nim związanym. Najczęściej jego nazwa, mniej lub bardziej finezyjna, wyraźnie na…
-
Praca zdalna skłania do lenistwa? Obalamy mity!
3 sierpnia 2016Siedzenie w biurze bez wątpienia nie zawsze jest przyjemne. Taka praca najczęściej sprowadza się do wielogodzinnego siedzenia w jednym pomieszczeniu…
-
5 kroków do stworzenia dobrego opisu stanowiska pracy
8 czerwca 2016Opisy stanowisk pracy to jedno z podstawowych narzędzi efektywnej polityki zarządzania zasobami ludzkimi. Może się zatem wydawać, że wszyscy doskonale…
- kontakt@hrtec.pl
- +48 58 782 34 00
- ul. Śląska 21
- 81-319 Gdynia, Poland
Siedziba firmy
- ul. Równoległa 2
- 02-235 Warszawa
Szybki kontakt
- Przemysław Dziubek
- przemyslaw.dziubek@hrtec.pl
- +48 500 025 367
Bądź na bieżąco
- Zapisz się do naszego newslettera, żeby otrzymywać aktualizacje o najnowszych blogpostach i e-bookach